一、信任裂痕下的團隊動盪

林晚身份公開後，龍膽科技內部宛如遭遇了一場強烈的地震，團隊的信任體系瀕臨崩塌。姚浮萍對林晚的憤怒達到了頂點，他覺得自己被林晚的偽裝徹底欺騙，一直以來對她的關照和指導都成了一場笑話。

“我真是瞎了眼，居然還把她當成團隊的一員來培養。”姚浮萍在辦公室裡憤怒地咆哮著，手中的檔案被揉成了一團。

團隊成員們也陷入了混亂和迷茫之中。原本親密無間的合作關係變得緊張起來，大家開始互相猜疑，不知道身邊的人是否還值得信任。

“以後和別人合作都得留個心眼了，說不定身邊就藏著一個像林晚這樣的間諜。”一位員工小聲地對同事說道。

曹辛夷雖然選擇了暫時相信林晚的解釋，但她也能感受到團隊氛圍的變化。她試圖緩解大家的緊張情緒，但收效甚微。

“大家先冷靜一下，林晚也是受害者。我們應該把注意力放在如何應對荊棘科技上。”曹辛夷在團隊會議上說道。

然而，員工們的情緒依舊難以平復。公司的日常工作也受到了很大的影響，專案進度明顯放緩。

二、荊棘科技的乘勝追擊

荊棘科技看到龍膽科技內部出現了信任危機，決定乘勝追擊。他們加大了在市場上對龍膽科技的抹黑力度，透過各種渠道散佈虛假資訊，聲稱龍膽科技的產品存在嚴重的安全隱患。

“龍膽科技的資料洩露事件表明他們的技術實力根本不過關，他們的產品隨時可能導致使用者的資訊洩露。”荊棘科技的公關部門在媒體上大肆宣揚。

這些虛假資訊對龍膽科技的聲譽造成了極大的損害。客戶們開始對龍膽科技的產品產生懷疑，紛紛取消了訂單。龍膽科技的銷售額急劇下降，股價也再次大幅下跌。

龍膽草看著公司的財務報表和股價走勢，心中十分焦急。他知道，如果不盡快採取措施，公司很可能會陷入絕境。

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